Выплаты на 30 лет совместной жизни. Доплаты к пенсиям за долгое совместное проживание в браке

В России, как известно, уровень жизни недостаточно высок. Особенно это касается лиц, живущих на социальные государственные пособия.

Именно поэтому в народе часто ходят слухи о доплатах к пенсии.

К примеру, сейчас актуален вопрос надбавки к пенсии за 30 лет совместной жизни супругов.

Реальна ли такая доплата к пенсии в 2020 году? Ответ на вопрос- далее.

Доплата к пенсии за брак свыше 30 лет: правда или миф?

Сразу отметим: никакой добавки к пенсии за супружеский стаж на уровне государственного закона нет. Предоставление такой льготы возможно только на региональном уровне.

Возможность (или невозможность) получения такой надбавки зависит от следующих факторов:

• от региона проживания супружеской пары;
• от размера пенсии у каждого из супругов;
• работают пенсионеры или живут только на государственное пособие.

Чтобы получить надбавку, пенсионеру нужно предпринять ряд шагов:

1. Пойти в местное отделение Пенсионного фонда и уточнить, можно ли в этом регионе получить надбавку к пенсии.
2. В том случае, если региональная надбавка предусмотрена, обратиться в ПФ с соответствующим заявлением.
3. Предоставить сотрудникам ПФ документ, подтверждающий совместное проживание и паспорта обоих супругов.
4. Указать информацию о том, работает ли кто-либо из супругов.

Важно! Размер надбавки будет определён индивидуально для каждой супружеской пары.

В некоторых регионах с 2017 года практикуются дополнительные выплаты пенсионерам, но при соблюдении нескольких условий:

• если оба супруга получили статус пенсионера по возрасту;
• оба нигде не работают;
• у одного из супругов пенсия на 2,5% выше, чем у другого.

Таким образом, доплату получает тот из супругов, чей размер пенсии больше как минимум на 2500 рублей (он считается кормильцем); при этом второй супруг получает статус иждивенца.

Обратите внимание! Данная надбавка к пенсии производится независимо от того, сколько лет чета пенсионеров прожила в браке – 1 год или 40 лет – и носит сугубо заявительный характер.

Чтобы получить данную надбавку, супругам необходимо обратиться в управление местного ПФ с заявлением и соответствующими документами.

Дополнительная выплата производится при следующих условиях:

• супруги находятся в законном браке;
• ведут совместное хозяйство;
• владеют общим имуществом.

Важно! Других оснований для выдачи надбавок супругам-пенсионерам, прожившим вместе 30 лет, не существует.

Обратите внимание! Надбавка не даётся автоматически. Чтобы получить доплату, пенсионеры, подходящие под вышеописанные условия, должны явиться в ПФ с соответствующим заявлением.

В 2017 году муниципальным правительством Санкт-Петербурга было принято решение о денежном поощрении граждан, которые находятся в официальном браке 50 и 70 лет.

К таким крупным свадебным юбилеям супругам, проживающим в Санкт-Петербурге, полагается единовременная денежная выплата. Супруги, отметившие 50 лет законного брака, могут рассчитывать на денежный подарок от муниципалитета в сумме 6 000 рублей.

В дальнейшем через каждые 5 лет брака к этой сумме будут добавлять дополнительную тысячу рублей.

Так, супругов, празднующих 55-летний юбилей свадьбы, ожидает сумма в 7 000 рублей, а поощрением на 60-летний юбилей станут 8 000 рублей. В честь 70-летнего юбилея выплачивается уже 10 000 рублей.

Денежные выплаты производятся в ЗАГСе по месту прописки юбиляров. Получить подарок к годовщине свадьбы может любой из супругов.

Какие документы нужны? Потребуются:

• паспорта обоих супругов;
• сберкнижка;
• свидетельство о заключении брака.

Если супруги-юбиляры не могут посетить ЗАГС лично, то деньги за них вправе получить любой знакомый, родственник, предъявивший соответствующую доверенность (бланк можно получить заранее в ЗАГСе).

Итак, супругам – пенсионерам ПФ РФ не доплачивает за супружеский стаж более 30 лет . Но если у них ежемесячное пенсионное пособие различается как минимум в 2500 рублей, то получающего наименьшую пенсию супруга можно признать иждивенцем.

У второй же половины появится право на получение надбавки к своей страховой пенсии. Если в регионе РФ имеется такая региональная надбавка пенсионерам, то поспешите написать заявление в ПФ для её получения (супружеский стаж может быть любой).

В России с 2013 года начала проводиться Пенсионная реформа, направленная не только на стабилизацию экономической ситуации в стране, но и на улучшение условий жизни работающих граждан и пенсионеров. В перспективе планируется к 2034 году достигнуть максимального пика эффективности данной программы, что, по мнению Правительства, поспособствует повышению финансовой состоятельности населения.

Одним из нововведений являются доплаты за трудовой стаж, введенные с января 2013 года. Так, женщинам полагаются дополнительные выплаты к пенсии при наличии 30, а мужчинам – 35 лет стажа. Абсолютным рекордом в данном случае считается 40 и 45 лет работы в различных отраслях, и люди, имеющие такой стаж, могут претендовать на звание Ветерана труда.

Стоит учитывать, что в расчет берется только официальный стаж, поэтому люди, получающие зарплату «в конвертах», претендовать на повышенную пенсию в будущем не смогут, к тому же при неофициальной трудовой деятельности социальное пособие по старости будет минимальным – равным прожиточному минимуму в регионе.

Ранее применялось понятие «трудовой стаж», и для оформления повышенной пенсии важна была его непрерывность. Теперь же действует формулировка «страховой стаж», при этом человек может допускать и перерывы в работе, главное, чтобы количество отработанных месяцев, когда производились отчисления в ПФР, соответствовала требуемым нормам для выхода на пенсию.

Помимо возможности получать повышенное социальное обеспечение при наличии большого стажа работы, Пенсионная реформа повлекла за собой и ряд других изменений:

• Появились специальные баллы, исчисляемые в рублях, переведенных на личные счета в ПФР работодателями за своих сотрудников. Чем больше баллов, тем выше их пенсия в будущем;
• Были «заморожены» накопительные части пенсий. Раньше работодатели перечисляли 16% на страховую и еще 6% – на накопительную части, теперь же все 22% уходят только на первое, если сотрудники добровольно не перевели 6% своих отчислений в негосударственные Пенсионные фонды;
• Планируется постепенное повышение возраста выхода на пенсию. Пока это актуально только для государственных и муниципальных служащих: с 2017 года им будет прибавляться по 6 месяцев. Сейчас такие работники могут уходить на заслуженный отдых в 55,5 (женщины) и 60,5 лет (мужчины).

Большой трудовой стаж – это прекрасная возможность для получения солидной пенсии, появившаяся именно в связи с Пенсионной реформой, однако для того, чтобы претендовать на надбавки, нужно соответствовать ряду условий.

Кто может получать доплаты?

На оформление надбавок к пенсии могут рассчитывать все граждане, имеющие 30 (женщины) и 35 лет (мужчины) трудового стажа. Здесь нужно учитывать, что в расчет стажа будут браться только те месяцы, в которые работодатели производили страховые взносы за своих сотрудников в Пенсионный фонд. Если до нормы не хватает хотя бы одного месяца, доплаты производиться не будут.

Для женщин и мужчин, протрудившихся официально 40 и 45 лет соответственно, предусмотрены повышенные надбавки, слегка отличающиеся от тех, которые выплачиваются при стаже в 30 и 35 лет.

Хорошая новость для тех, кто использовал не более 5 лет декретного отпуска или был в армии: эти периоды также будут учитываться в общем стаже. Зато обучение в ВУЗах в расчет не входит: предполагается, что впоследствии гражданам наличие высшего образования компенсируется повышенной зарплатой. Исключение составляют учебные заведения ВС, МЧС и МВД, ведь по закону проведенные в них годы должны входить в выслугу, если граждане обучались на очной форме (Постановление Совета Министров – Правительства РФ «О порядке исчисления выслуги лет…»).

Помимо вышеперечисленного, в общий трудовой стаж входит:

• Периода получения пособия по безработице при состоянии на учете в Центре занятости (понадобится справка из данной организации);
• Время ухода за инвалидом 1 группы; лицом, достигшим 80 лет или ребенком инвалидом, если уход осуществлял трудоспособный гражданин (требуются медицинские заключения для подтверждения);
• Периоды незаконного содержания под стражей или отбывания наказания в ИК, если впоследствии лицо было реабилитировано и признано невиновным (нужны копии обвинительных и оправдательных решений суда).

В страховой стаж включаются те же обстоятельства, что и в трудовой, но также учитываются и иные ситуации:

• Проживание супругов военнослужащих в местности, где один из них проходил службу, а второй не смог устроиться в связи с отсутствием работы, при этом период безработицы не превышает 5 лет;
• Периоды переезда государственными служащими в другие местности для дальнейшего трудоустройства;
• Участие в общественных оплачиваемых работах;
• Любая трудовая деятельность в РФ и за рубежом в соответствии с российским законодательством, если в это время производились страховые взносы в ПФР.

Важно! Порядок подсчета стажа гражданских работников, сотрудников силовых структур и государственных служащих существенно отличается, т.к. для отдельных категорий граждан предусмотрено особое исчисление выслуги лет. Например, в конвойных батальонах МВД 1 год службы считается за полтора, поэтому право на пенсионное обеспечение у таких людей возникает раньше, чем у тех, кто занят в коммерческих сферах.

Каковы условия получения надбавок?

Важным нюансом в данном случае является то, что даже огромный трудовой стаж не гарантирует возможность оформления надбавок, т.к. все зависит от количества месяцев, в которые производились страховые взносы. Таким образом, действуют следующие условия для получения доплат:

• Наличие необходимого количества лет трудового стажа;
• Соответствие страховых отчислений трудовому стажу.

К примеру, если женщина отработала фактически 30 лет, но из них документально подтверждены только 28, претендовать на повышенные надбавки она не может, ведь в данной ситуации количество отработанного времени не соответствует числу месяцев, в которые производились страховые отчисления в ПФР.

Как рассчитывается размер доплаты?

Нюансы расчета стоит рассмотреть более детально, ведь для каждых категорий работников устанавливаются разные нормы. К примеру, для сотрудников МВД и других силовых структур, уволенных в связи с достижением пенсионного возраста или необходимой выслуги лет, могут действовать отдельные законодательные правила, предусматривающие дополнительные надбавки.

В целом, условия расчета доплат к пенсиям за трудовой стаж для всех категорий граждан вне зависимости от сферы занятости выглядят так:

• При стаже 30 и 35 лет (женщины и мужчины) добавляется один пенсионный коэффициент;
• 40 и 45 отработанных лет – начисляются по 5 коэффициентов.

Пенсии всех граждан без исключения состоят из двух частей – базовой и страховой. Первая меняется только в связи с индексацией (4 558, 93 коп на 2017 год), а вот величина второй зависит именно от количества произведенных взносов в ПФР (страхового стажа).

Наибольшее влияние на величину страховой части пенсии оказывают количество пенсионных баллов. На 2017 года за каждые 74, 27 руб. гражданину начисляется по 1 коэффициенту. Увеличение доплат пенсионерам производится за счет умножения общей суммы взносов на баллы.

В среднем, при выходе на пенсию граждане с большим стажем работы получают около 1300 руб. доплаты. Если же они продолжают трудовую деятельность, то будет учитываться по 1 коэффициенту, при этом за каждый год работы добавляется по 0,1 балла. Таким образом, за каждый год работы надбавка будет увеличиваться примерно на 500 руб.

Доплата за стаж: как оформить?

Оформлением доплат за стаж работы граждане должны заниматься самостоятельно лишь тогда, когда обнаруживаются новые документы, позволяющие изменить в лучшую сторону их размер. Обычно же начисление производится в автоматическом режиме и не требует участия пенсионеров, а сам перерасчет выполняется в течение всего июля ежегодно.

Если все же были выявлены новые обстоятельства, позволяющие увеличить (доказать) больший стаж работы, гражданину необходимо обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда. Пакет документов при этом может устанавливаться самим ПФР, но обычно в него входит следующее:

• Заявление о перерасчете стажа;
• Паспорт заявителя;
• Выписки из трудовой книжки, договоры подряда и иные документы, подтверждающие занятость в определенные промежутки времени, которые должны быть включены в общий стаж.

После обращения сотрудники фонда выдают уведомление о получении материалов и рассматривают предоставленные заявителем сведения в течение 10 дней, затем сообщают о принятом решении. Если оно положительное, перерасчет выполняется сразу же, не дожидаясь июля.

Нередко бывает и так, что работники ПФР отказывают в обновлении информации о трудовом стаже и, соответственно, начислении доплат. Чаще всего это происходит по следующим причинам:

• Был предоставлен неполный перечень документов;
• Было выявлено, что информация в справках гражданина не соответствует действительности;
• Неверное заполнение заявления. Чтобы этого избежать, необходимо оформить обращение по образцу, который можно взять непосредственно в ПФР.

Если в надбавках за стаж работы было отказано безосновательно, необходимо требовать от фонда официальное решение. С этим документом в дальнейшем можно обратиться в суд и предоставить копии всех материалов, которые ранее были направлены в ПФР при первом посещении. При удовлетворении судебного иска перерасчет стажа должен быть произведен без промедлений.

Реклама

Очень большое количество слухов бродят по нашей стране, связанных со всевозможными доплатами к уже назначенной пенсии. Например, сейчас очень активно обсуждается вопрос доплаты пенсионерам за длительный период совместного проживания, не менее тридцати лет.

Динамический показатель увеличения зарплат в период с января по июль дает повод прогнозировать возможное увеличение пенсии в России.

По сведениям Росстата, реальная зарплата в России в июле выросла на 4,6%. Отметим, что в январе рост составил всего 3%. В то же время, доходы за вычетом обязательных платежей, скорректированные на инфляцию, в июле снизились на 0,9% в годовом выражении, в январе-июле спад составил 1,4%.

"Если у нас растет реальная заработная плата, то это означает, что у нас будут расти и пенсионные выплаты. Это неизбежно в соответствии с существующими пенсионными правилами, существующим законом о пенсионных выплатах. Если сейчас растет реальная зарплата, значит, должны вырасти в конечном счете и пенсионные также выплаты, потому что они связаны между собой. А что касается других социальных трансфертов, например, пособий и выплат при рождении детей, то здесь трудно предсказать", — говорит профессор кафедры труда и социальной политики Института государственной службы и управления (ИГСУ) РАНХиГС Александр Щербаков.

Многих пенсионеров интересует, какая льгота при совместном проживании 30 лет пенсионерам, и положена ли она вообще. Вот несколько ответов, предоставленных российскими юристами, которые смогут хотя бы немного пролить свет на этот непростой вопрос.

Эти льготы устанавливаются на региональном уровне, и зависят от места проживания. Как пример, по решению правительства Санкт-Петербурга единовременные выплаты будут предоставляться семейным парам, которые отметили 50, 60 и 70-летие супружеской жизни.

Надбавки к пенсии за то, что прожили в совместном браке 30 лет нет, но можно одному из супругов получать надбавку за иждивенца другого супруга, если у него пенсия меньше.

В данном случае речь идёт о доплате к пенсии, которую получает супруг-кормилец на супруга-иждивенца. То есть доплату получает тот, у кого размер пенсии больше. Она осуществляется независимо от того, сколько супруги-пенсионеры прожили в браке – 40 лет или 1 год – и носит заявительный характер. Чтобы получить доплату, супругам необходимо обратиться в управление Пенсионного фонда с заявлением и соответствующими документами. Доплата производится при условии совместного проживания супругов, находящихся в законном браке, и ведения ими совместного хозяйства.

Пенсионное законодательство не дает четкого определения, кто такой иждивенец и на какие выплаты может претендовать тот, кто взял на себя ответственность опекать нетрудоспособных лиц. И все – таки, в законе № 173 – ФЗ от 17.12.2001 года есть упоминание о возможности увеличить страховую пенсию за содержание иждивенцев.

Иждивенцами в установленном государством порядке могут быть признаны члены семьи, близкие родственники, имеющие инвалидность и нетрудоспособные граждане. Также к категории иждивенцев могут быть отнесены несовершеннолетние дети, сестры, братья, внуки, люди в возрасте старше 80 лет, люди, достигшие пенсионного возраста.

Супругам – пенсионерам Пенсионный Фонд Российской Федерации не доплачивает за супружеский стаж более тридцати лет. Но, если у супругов ежемесячное назначенное пенсионное пособие отличается более чем на 2500 рублей, то одного из супругов, того, у которого меньшая пенсия, можно признать иждивенцем. Естественно, у второго из супругов появится право на получение прибавки к своей страховой пенсии.

Для получения такой добавки к пенсии нужно соблюсти два условия.

Во – первых, достигнуть определенного возраста. Мужчина признается нетрудоспособным при достижении 60-летнего возраста. А для женщины этот возрастной порог стоит на цифре 55 лет.

Во – вторых, установить факт нахождения одного из супругов на попечении у другого. Для этого необходимо обратиться в органы Пенсионного Фонда с заявлением установленного образца. В ПФ создадут комиссию, которая рассматривает подобные заявления. От решения комиссии зависит, получит супруг – кормилец добавку к пенсионному обеспечению или нет.

Заметили опечатку или ошибку? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter , чтобы сообщить нам о ней.

В соответствии с последними нововведениями пенсионное обеспечение рассчитывается с применением новых формул. Законодательство установило доплату гражданам, отработавшим 35 и более лет.

Современная пенсия состоит из 2-х частей :

• страховой (стоимость 1 умножается на общее число заработанных баллов);
• накопительной (ежемесячная фиксированная выплата).

На пенсию влияет не только продолжительность труда, но и ежемесячный уровень дохода. Повышающие выплаты от государства полагаются женщинам, отработавшим более 30 лет и мужчинам, стаж которых превысил 35 лет (для определения точной суммы следует использовать новые правила расчета).

Законодательный аспект вопроса начисления и выплат надбавок

Порядок назначения надбавок к пенсионному обеспечению регулируется . В законе федерального значения, принятие которого произошло в 2001 г., говорится о социальных надбавках и государственных повышениях.

Некоторые субъекты РФ устанавливают фиксированную материальную выплату или скидку в отношении . Самой известной региональной выплатой является , начавшая действовать с конца 2007 г.

Размер

Новая система расчета предполагает начисление более высоких размеров пособий при наличии трудового стажа 30 лет у женщин и 35 лет – у мужчин.

Каждый дополнительно отработанный год ведет к прибавке бонусных пенсионных баллов в соответствии со следующей схемой :

• мужчина, отработавший 35 лет и женщина, посвятившая труду 30 лет, имеет право на начисление поощрительных баллов за каждый год;
• наличие стажа 40 и 35 лет соответственно дает право на дополнительные 5 баллов.

Надбавка к пособию за продолжительную работу

Многих граждан волнует вопрос изменится ли пенсионное обеспечение, если продолжительность трудовой деятельности составляет 40, 45, 50 и более лет? Да, но нельзя забывать и о том, что в стаж засчитываются служба в армии и нахождение в (максимальная продолжительность 4,5 года), но вот о периоде получения высшего образования придется забыть.

Кстати, если трудовая деятельность продолжалась свыше 40 лет, то никакие дополнительные привилегии не полагаются.

Печально то, что наличие большого стажа не может гарантировать большую пенсию, т.к. размер государственного обеспечения напрямую зависит от официальной «белой» зарплаты .

Особенно внимательно нужно следить за постоянным стремлением властей изменить правила игры.

Выплата начисленного пособия начинает производиться с месяца, следующего за тем, в котором было подано заявление. Если у пенсионера давно появилось основание для получения пенсионного пособия, но он не обращался за ним, то рассчитывать можно только на те выплаты, которые положены за 6 месяцев, предшествующих моменту подачи необходимых бумаг.

В настоящее время законодательство не предусмотрело каких-либо льгот для граждан, отработавших 50 и более лет, если отсутствует .

Порядок оформления

Оформление надбавок за длительный стаж предполагает сбор и предоставление соответствующих бумаг в отделение Пенсионного фонда в соответствии с местом официальной регистрации.

Каждый субъект вправе регулировать размер пособия индивидуально, учитывая при этом действующий и .

Чтобы получить ежемесячную надбавку за длительную трудовую деятельность, необходимо посетить территориальное отделение Пенсионного фонда с пакетом документов следующего состава:

Если человеку требуется, чтобы денежные средства перечислялись в банк, то он должен предоставить дополнительную справку о лицевом счете.

Сотрудник Пенсионного фонда, принявший документы, тщательно проверяет все в установленный законом срок и производит расчет нового пенсионного обеспечения. Если же гражданин не соответствует прописанным в законе требованиям, то составляется письменный и содержательный ответ.

Военное пенсионное обеспечение

Военный пенсионер имеет право получать государственное обеспечение, связанное с выслугой лет или инвалидностью, а также частично пенсию, вызванную достижением предельного возраста.

Назначается при соблюдении следующих условий:

• работодатель производил оплату страховых взносов не менее 5 лет;
• гражданин достиг общеустановленной отметки пенсионного возраста.

Страховая часть полагается тем пенсионерам, которые получают военное обеспечение и продолжают трудиться в гражданском учреждении.

Процедура оформления предполагает направление в отделение Пенсионного фонда соответствующего заявления и следующих документов :

Работа в условиях Крайнего Севера

Пунктами 4-6 ст. 18 ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено право лиц проработавших не менее 15 лет в районах Крайнего Севера и не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера на повышение фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии (на март 2018 г. — 4 982 рубля 90 копеек в месяц). В обоих случаях мужчинам требуется наличие страхового стажа не менее 25 лет, а женщинам не менее 20 лет.

При соблюдении указанных требований закона, работа в районах Крайнего Севера дает право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50% суммы установленной фиксированной выплаты . Работа в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера — на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 30% суммы установленной фиксированной выплаты .

Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера .

Вредные условия труда

Пенсия, связанная с , рассчитывается так же, как и обычная. Работодатель обязан производить страховые перечисления, величина которых зависит от того, к какой категории опасности относится труд. Вредность определяет аттестационная комиссия.

Если в результате проверки профессия признается опасной, то работодатель обязан производить перечисление дополнительных денежных средств на страхование. Величина подобного взноса обычно составляет от 20 до 30% от ежемесячного официального дохода работника.

Работники сельского хозяйства

Согласно п. 14 ст. 18 ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, не осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с ФЗ от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в размере 25% суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, (на март 2018 г. — 4982 рубля 90 копеек в месяц) на весь период их проживания в сельской местности.

Однако действие данной нормы закона приостановлено до 01 января 2020 г. Федеральным законом от 19.12.2016 №428-ФЗ.

Муниципальным деятелям

Местная власть имеет право установить дополнительную денежную выплату к пенсии в зависимости от продолжительности выслуги.

Пенсионное обеспечение может меняться , если:

• увеличился размер материального довольствия государственного служащего;
• выслуга лет превысила положенный срок.

Сверхнормативный и непрерывный стаж

Доплата в 1% по каждому году сверхнормативного стажа более 20 лет для женщин и 25 для мужчин производится при расчете стажевого коэффициента за общий трудовой стаж, выработанный до 1 января 2002 года.

Какая-либо надбавка за непрерывную трудовую деятельность в пределах одного и того же учреждения давно отменена.

О правилах расчета продолжительности трудового стажа смотрите в следующем видеосюжете:

Экономист. Опыт работы на руководящих должностях в производственной сфере. Дата: 12 сентября 2018. Время чтения 5 мин.

Аграрии на пенсии с 1 января 2019 года получат прибавку в размере 1332,9 руб. На доплату могут рассчитывать неработающие пенсионеры, проработавшие в сельхоз отрасли более 30 лет.

Но в действие новая норма не вступила, так как сразу же была приостановлена на один календарный.

В 2014 г. в рамках майских указов глава государства поручил пересмотреть условия пенсионного обеспечения работников сельского хозяйства. Но и президентские поручения остались не выполненными.

В дальнейшем в 2016 г. федеральным законом №428 от 19 декабря нормативный акт о росте выплат сельским жителям заморозили до начала 2020 г.

По мнению ПФР, такое решение позволит сэкономить в 2017 г. – 17,5 млрд руб., в 2018 г. – 18,3 млрд руб., в 2019 г. – 19,1 млрд руб. и никак не отразится «…на достижении целей госпрограмм».

Однако на фоне отчетов о темпах роста АПК, успехов сельского хозяйства и импортозамещения, зарплата и пенсии аграриев остаются ниже среднего уровня – около 55% средних показателей по стране.

Вернуться к решению проблемы в августе 2018 года.

Цитата : «Мы должны поддержать жителей села»

Глава государства в выступлении анонсировал введение 25% надбавки к фиксированной части пенсии неработающим пенсионерам на селе.

Зампредседателя профсоюза АПК Галина Юрова отметила, что «…это мера социальной справедливости в отношении людей, которые отдали сельскому хозяйству всю свою жизнь и сегодня получают пенсию в размере 7–10 тыс. руб.».

Кому повысят выплаты

Надбавку получат жители деревни, которые трудились в сельскохозяйственной отрасли и смогли заработать льготный стаж.

То есть, льготу получат аграрии, которые:

• имеют стаж работы в сельском хозяйстве более 30 лет;
• проживают на селе;
• находятся на заслуженном отдыхе.

Если работник, несмотря на достижение , который с 2019 г. будет ежегодно подниматься, продолжает трудовую деятельность, прибавку к пенсии он не получит.

Не распространяется льгота и на прочих жителей села, которые:

• работали в других сферах: , сельских советах, ;
• переехали на постоянное местожительство в село, заработав трудовой стаж в городе;
• аграрии на пенсии, выехавшие из деревни в город.

Получается, что получат прибавку только неработающие аграрии на пенсии, постоянно проживающие в сельской местности, которые имеют 30-летний стаж работы в АПК.

Примечание! Если льготник возвращается для проживания в деревню, он снова получает право на оформление доплаты.

В правительстве оценили количество сельских льготников, которые могут претендовать на надбавку, в 1,2 млн человек.

Сроки повышения выплат

Новшество заработает с января 2019 г., когда вступит в силу большинство законопроектов пенсионной реформы. То есть, начисления сельским пенсионерам пересчитают с начала года, а повышенные платежи они получат уже по итогам января.

Вице-премьер Голикова сообщила, что пробная прибавка вводится на период 6 лет.

Значит, повышенные пенсии неработающие сельские пенсионеры будут получать до конца 2024 г.

На сколько увеличатся платежи

Увеличиваться будет не весь размер пенсионных выплат, а только ее фиксированная часть на 25%.

В 2018 г. фиксированная составляющая равна 4 982,9 руб. При повышении этой части на 25% доплата составит 1 245,7 руб.

Именно столько с января 2019 г. получат дополнительно жители села на пенсии.

Но правительство обещало поднять всем . Эта норма распространяется и на платежи аграриям. После индексации в январе 2019 г. прибавка увеличится до 1 332,9 руб.

Так как оба повышения припадают на один период, размер сельского пенсионного обеспечения для льготной категории вырастет на 1 332,9 руб.

За 2019 г. год пенсионер получит на 15 994,8 руб. больше, чем в текущем году.

На выплаты в 2019 г. из бюджета уже выделено 16,7 млрд. руб. В общей сложности инновация обойдется государству в 117 млрд. руб.

Как оформить надбавку

Чтобы получить льготу, пенсионер должен подтвердить:

• постоянное проживание на селе;
• наличие сельского стажа 30 лет.

Именно с подтверждением стажа могут возникнуть проблемы. Период припадает на время распада СССР, когда многие колхозники были вынуждены работать в мелких фирмах, которые пришли на смену совхозам и колхозам.

В своем большинстве такие организации не вносили записи в трудовые книжки и не отчисляли страховые взносы за работников. Поэтому подтвердить сельский стаж за эти периоды будет проблематично.